在学校领导的高度重视下，通过学校申报、台州市人力资源和社会保障局审核、专家评审等环节，浙江省人力资源和社会保障厅审批同意我校开展模具制造工、汽车修理工高级技师培训，这是对我校培训工作的充分认可。

台州市高度重视企业高技能人才培训，根据市委人才工作领导小组《台州市高技能人才队伍建设行动计划（2012—2015年）》（台人才领[2011]7号）精神，“鼓励企业、院校和培训机构积极参与面向社会的高技能人才培训，不断扩大高技能人才规模和优化高技能人才素质。对企业选送的技能人才参加高技能培训并取得相应高级工以上国家职业资格证书，属于市紧缺职业（工种），且与原企业续签一年以上劳动合同的，按高级工、技师、高级技师分别给予所在企业每人次1300元、1800元、2500元的额度内按实补贴，所需资金在当地人才开发专项资金中列支。”同时，根据浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省财政厅《关于2013年调整企业退休人员基本养老金的通知》（浙人社发〔2013〕70号）文件精神，在普遍调整退休（退职）人员基本养老金的基础上，对获得高级技师资格的退休（退职）人员，每人每月增发400元。

我们将以此为契机，进一步完善项目培训方案，扎实做好各方面的管理工作，提高我们的管理水平，提升我校培训的知名度，使我校的培训工作上一个新台阶，开发出更多社会急需的高层次的培训项目。

                                                成人教育学院

2014年4月10日